U subotu ujutro, 12. prosinca 2020. godine, u konferencijskoj dvorani na četvrtom katu NEP Pump Industry održan je jedinstveni menadžment seminar. Sastanku su prisustvovali menadžeri na razini nadzornika tvrtke i više.
Prema dogovoru sastanka, direktori svakog sektora prvo će održati govore, počevši od "Koje su moje odgovornosti i koliko je učinkovito obavljanje mojih dužnosti?", "Koji su ciljevi mog tima i kako se oni ostvaruju?", "Kako ćemo dočekati 2021.?" "Učinite stvari kako treba prvi put, implementirajte ciljeve i postignite rezultate?" i druge teme, razradili obveze na poslovima, dali pregled i rezimiranje rada u 2020. godini te iznijeli odgovarajuće ideje i mjere za provedbu ciljeva za 2021. godinu. . Svi su bili orijentirani na probleme i proveli su duboku introspekciju sa samim sobom kao objektom analize, te su stekli dublje razumijevanje o tome kako biti dobra osoba srednje razine, poboljšati izvršenje, bolje implementirati strategiju tvrtke i promovirati korporativni razvoj. Potom su nasumično izabrana tri ministra i tri nadzornika koji će govoriti, analizirajući nedostatke u radu i dajući prijedloge za poboljšanje. Prekrasni govori izazvali su pljesak, a atmosfera u dvorani bila je topla i uzbudljiva.
Generalna direktorica gđa Zhou Hong komentirala je aktivnost. Rekla je: "Ako bakar koristite kao lekciju, možete naučiti kako se prikladno odijevati; ako koristite ljude kao lekciju, možete znati svoje dobitke i gubitke; ako koristite povijest kao lekciju, možete znati uspone i padovi." Svaki napredak poduzeća rezultat je kontinuiranog samorefleksije, kontinuiranog sažimanja iskustava i lekcija te stalnog usavršavanja. Današnji sažeti seminar prvi je korak za nas da se suočimo s 2021. i dobro započnemo.
G. Zhou je istaknuo da su kadrovi ključ za dobro obavljanje posla u 2021. Svi menadžeri moraju uspostaviti svijest o ukupnoj situaciji, ojačati svoj osjećaj odgovornosti i misije, voditi primjerom, marljivo raditi, uz poboljšanje učinkovitosti i djelotvornosti kao jezgra, a ljudi i inovacija kao dva krila. , biti orijentiran na tržište i usredotočen na kupca, ojačati razmišljanje orijentirano na probleme, suočiti se s nedostacima, naporno raditi na unutarnjim vještinama, poboljšati osnovnu konkurentnost tvrtke, uspostaviti visokokvalitetni imidž marke NEP na tržištu s naprednom tehnologijom, izvrsnom kvalitetom i profesionalnošću usluge i postići Poduzeće se razvija uz visoku kvalitetu i zdravlje.
Vrijeme objave: 16. prosinca 2020